16 Feb 2488 – KAM-Wind + Industrie (m/w)

AUFTRAGGEBER

Einer der absoluten Weltmarktführer in der Branche für Energie- und Telekommunikationskabel und –systeme

POSITION

KAM- Wind + Industrie  (m/w).  Das sind vor allem die Kunden SIEMENS, VESTAS u. a.

Wichtige Information: Ein neues Karierreprogramm ist implementiert und bietet ein hocheffektives Training, Einarbeitung und Mentorprogramm. Damit wird die Vernetzung mit der globalen Community erreicht.  Hier wird der Fokus auf die Karriereentwicklung der einzelnen Kandidaten gelegt, das beinhaltet auch eine umfassende lokale Einarbeitung sowie Training am Hauptstandort.

Anmerkung: Der Key Account Manager (m/w) ist sowohl lokal als auch global DER Ansprechpartner und erster Entscheider der genannten zentralistisch strukturierten Kunden. Er/sie besitzt ein ausgeprägtes Netzwerk in den Häusern, von der Produktentwicklung über die Produktion und Qualitätssicherung bis zum Einkauf, kennt alle Entscheidungsprozesse und Entscheider und setzt seine/ihre Verbindungen zum größtmöglichen Erfolg ein. Aktuell ist diese Position für ein Umsatzvolumen deutlich im zweistelligen Mio.€-Bereich.

Dienstsitz: Bevorzugt würde eine Anbindung an den Standort in NRW, doch ist auch ein Agieren aus anderen Regionen möglich.

Tätigkeitsschwerpunkte: Kommerzielle und technische Betreuung der Kunden Siemens Wind Power und Vestas Dänemark, sowie globale Koordination der Aktivitäten (China, Brasilien, USA), ferner sind Zulieferer und Partner der genannten Windturbinen-Hersteller zu betreuen, z. B. Konfektio-näre, Turmhersteller, Schaltschrankbauer. etc. Budgetverantwortung, Koordination aller Schnittstellen (Innendienst, Produktion, Logistik, Produktmana-gement, etc.), Preisverhandlungen, Weiterentwicklung des Geschäfts, lokale Strategie-Entwicklung und -Umsetzung, regelmäßige Besuchstätigkeit in Dänemark sowie gelegentliche Besuche des Kunden in Ländern außerhalb DK

Reisetätigkeit: Diese dürfte aus momentaner Sicht mit etwa 50% Prozent angesetzt werden.

 

ANFORDERUNGSPROFIL

 

Altersbereich: Hier bestehen keine Vorgaben, entscheidend sind die vorzuweisenden Kenntnisse und Erfahrungen.

Ausbildung: Sicher erscheint ein vorzuweisender Ingenieurabschluss in der Hochspannungstechnik/Energietechnik besonders hilfreich als Grundlage. Doch ist bei einer passend ausgeprägten Berufspraxis auch eine kaufmännische Basis mit ausgeprägt gutem Technikinteresse vorstellbar.

Berufserfahrung: Erwartet werden umfangreiche Erfahrungen im Vertrieb von Kabeln oder elektrotechnischen Produkten in Industriebereichen, bestmöglich Windkraftanlagen (nicht Großhandel, nicht EVU).
Persönliche Merkmale:  Zwingend notwendig sind in einem ausgewogenen Maß die Voraussetzungen für ein eigenständig, eigenverantwortliches Agieren wie zugleich für ein teamorientiertes, auf gemeinsame Ziele ausgerichtetes Wirken, gute Dialog- und Verhandlungsfähigkeit über alle Ebenen auf der Kundenseite mit dem hier vorzufindenden breiten Spektrum an Ziel-Ansprechpartnern und im eigenen Unternehmensumfeld, damit im Zusammenhang steht die hohe Sozialkompetenz im Umgang mit verschiedenen Kulturen, unverzichtbar ist ein gutes technisches Verständnis, Ebenfalls wichtig ist das Stehvermögen und der Umgang mit zweistelligen €-Millionenumsätzen, Denken und Handeln in nicht zuletzt ertragsorientierter Hinsicht, benötigt wird eine bedarfsbedingt ausgeprägte Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke. Zusammengefasst also ein insgesamt professionelles, persönlich überzeugendes Auftreten, Bereitschaft zu der mit der Position untrennbar verbundenen Reisetätigkeit.

Fremdsprachenkenntnisse: Voraussetzung sind verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift. Dänisch ist von großem Vorteil.

IT-Kenntnisse: Vorausgesetzt wird die sichere Nutzung der zeitgemäßen Office-Organisationsprogramme, ferner die Umgangserfahrung mit ERP-Programmen (hier vorzugsweise SAP R/3).

Einkommen: Der Bedeutung der Position sowie den mitgebrachten Kenntnissen und Erfahrungen unbedingt angepasst.

 

Tätigkeitsbeginn: So bald wie möglich. Selbstverständlich wird auf bestehende Kündigungsfristen Rücksicht genommen.

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